上班族怎么样摆脱瞎忙活 7个小习惯可提升工作效率

  近日，宁波市人才培训中心(宁波市继续教育院)举办了一场关于《提高职场人士工作效率》的公益讲座，来自全市近300名企业和事业单位的专业方面技术人员到现场参加培训。

  “在多数上班族的8小时上班时间里，线小时。”此次讲座讲师、渣打银行(中国)有限公司人力资源营运总监叶阿次说，如果上班族总是觉得“瞎忙活”，能够最终靠积极主动、以始为终、要事第一、双赢思维、知彼知己、统合综效、一直更新7个习惯，来提升工作效率。

  培训班上，一名来自材料公司的研发助理讲述了自己常遇到的工作经历：我有一次在处理专利申报材料；做到一半，就有上司过来让我做另一项专利资料检索；刚做这个不久，又有其他部门同事很紧急地过来要我去参与VI体系制作，结果忙到下班，最紧要的专利申报材料没完成。

  工作被打扰或被一堆琐事纠缠，做事没头绪自然也没有效率。叶阿次建议，如果工作效率因此影响的，能够尝试使用时间管理法。

  简单说，可以把事情分为重要又急迫，重要但不紧急，不紧急也不重要，紧急但不重要四个层次。

  重要急迫的事情一般是优先处理的，如关乎公司未来发展的事情、影响企业的重大突发事件，但这类事情比较少遇到；

  在日常工作中可以把重要但不紧急的事情放在第一位置做，如研发助理可以第一时间处理专利材料申报，或者一些计划性事情，预防的方法性事情；

  处理完重要但不紧急的事情后，能处理不紧急也不重要的事情。这类事情就是需要完成，但暂时可以高兴做就做，不高兴就不去想；

  最后，才是一些紧急但不重要的事情。这一序列事情通常是看上去很紧急，但不重要，可以放在最后处理。